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历史招中标信息151条
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****点击查看2025年度职工体检服务询价公告
一、项目概况
1.本次采购的项目是****点击查看2025年职工健康体检服务项目。
2.项目预算单价及人员组成情况：预计总体检人数为13人，其中40岁以下男员工9人，每人不超过1200元；40岁以下女员工4人，每人不超过1200元，具体人数及金额以实际体检人数为准。
3.采购控制价为1.56万元，最终结算金额以合同签订金额，结合实际参加体检人数据实结算。此价格为含税价格，询价项目的一切费用，已包含在报价中，采购人不再额外支付费用。
4.健康体检项目：包括但不限于，内科、外科、眼科、耳鼻喉科、妇科、心电图、胸X线、彩超、血液生化、肿瘤检测、胃病筛查、血常规、尿常规、便常规等。
二、投标人资格要求
1、具有****点击查看事业单位法人证书；
2、****点击查看集团合格供应商库范围内（“津水云采”平台注册审核通过并购买、激活CA证书的供应商）；
3、供应商未被列入失信被执行名单（以“信用中国”网站
4、具有《医疗机构执业许可证》的体****点击查看医院；
5、具有独立的体检场所，体检所有项目均在中标机构内完成，****点击查看医疗机构；
6、本项目不接受联合投标，不可转包。
上述资质要求必须满足，否则将被视为不合格的供应商，响应文件按无效处理。
三、报价人需要提供的投标文件
1、****点击查看事业单位的法人证书；
2、水务集团津水云采入库合格供应商网站截图；
3、供应商未被列入失信被执行名单（以“信用中国”网站
4、法人代表人身份证正反面复印件；
5、政府卫生行政部门登记备案的《医疗机构执业许可证》；
6、具有独立的体检场所证明或承诺文件；
7、报价单（附件1）
8、询价采购公告中要求需提供的资料或者其他补充。
五、开标时间：2025年9月29日15:30
| 序号 | 内容 | 评分标准 | 分值 |
| 1 | 项目报价 | 按照供应商报价由低至高排名，报价最低者得10分，排名第二低者扣1分，以此类推，扣完为止。 | 10分 |
| 2 | 体检项目及服务 | 在4. 健康体检项目需求书所要求的体检项目基础上： （1）升级或增加1-5项检查项目，得5分； （2）升级或增加6-10项检查项目，得10分； （3）升级或增加11-15项检查项目，得15分； （4）升级或增加15项及以上检查项目，得20分。 注：投标人需编制体检项目清单，并注明必检项目、必检项目基础上升级的项目及额外增加的检查项目。 | 20分 |
| 3 | 服务方案 | 响应人根据本项目制定服务方案，评委根据方案与实际需求的契合度服务质量保证措施、信息保密、服务结果验收标准等内容进行评分，优秀者得15-20分，良好者得10-14分，一般者得1-9分， 未提供不得分。 | 20分 |
| 4 | 人员配备情况 | 1、为本项目提供的人员配备里含一名副高及以上专业技术职务任职资格的执业医师得2分，最多得6分（注：提供资质证件复印件和投标截至日前半年内任意一个月的社保缴纳证明材料）。2、投标人提供参与本项目的体检医师或护理人员获得健康管理师资质证书复印件，每1人满足要求得1分，最高得4分。须提供证书复印件并加盖公章附于投标文件中，否则得0分。 | 10分 |
| 5 | 同类项目业绩 | 每提供1项近两年(2023、2024年)本项目规模及以上的员工健康体检类项目业绩得4分，满分20分。(须提供业绩合同关键页扫描件并加盖公章，关键页须体现合同签订双方名称、项目内容、签订时间、签字盖章等关键信息，时间以合同签订日期为准。（内容不全视为无效业绩) | 20分 |
| 6 | 体检环境 | 体检环境舒适，交通便利，能提供一定停车位等： 优良得7～10分，较好得4～6分，一般得0～3分。 | 10分 |
| 7 | 增值服务 | 提供专业化、全方位、个性化、可持续的健康管理服务等： 优良得7～10分，较好得4～6分，一般得0～3分。 | 10分 |
| 合计 | 100分 | ||
2025年9月25日
| 人员（人） | 男 | 女 |
| 40岁以下 | 40岁以下 | |
| 9 | 4 | |
| 单价（元） | ||
| 小计（元） | ||
| 报价总计： 元 | ||
| 1 | 职工体检 | 服务-职工体检-职工体检 | 1 | | 职工体检 | |
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