小金县中藏医院公立医院综合改革绩效评价与薪酬管理咨询采购项目

采购内容:****点击查看医院管理的要求，医院绩效考核与奖酬管理方案设计、咨询、培训服务，及配套的专用绩效管理软件。；主要功能或目标:完善薪酬总量管理机制；****点击查看医院薪酬水平决定机制；合理确定薪酬总量基数；动态调整薪酬水平；完善薪酬激励机制；完善考核评价办法；建立健全主要负责人绩效考核评价办法；落实分配自主权；完善分配办法；规范制度管理；合理确定主要负责人薪酬水平；建立健全激励约束机制；拓宽经费来源渠道；实行全面预算管控；严明收入分配纪律；强化工资收入管理；切实加强组织领导；扎实推进实施工作；做好舆论引导工作。；需满足的要求:人力**管理调研诊断；实施主诊医师负责制建议与实施方案；绩效考核软件HIS系统接口要求设计；绩效考核单元架构、编码规范设计；员工结构表的编写指导与审定；统计项目名称、系数及分类说明；收费项目字典库的编写与审定；工作量计分制绩效奖酬管理方案设计；绩效考核软件编写、安装与调试；员工绩效管理体系方案设计；相关课题培训。。

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