2026NCZ004070宁夏医科大学2026年度职工体检服务宁夏医科大学2026年度职工体检服务的采购需求

预告-意见征集宁夏 - 银川

发布于 2026-09-17

招标详情

宁夏医科大学

企业详情 >相似采购商 >

联系人185个

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可引荐人脉785人

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历史招中标信息7093条

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本单位近五年医疗类项目招标107次，合作供应商47个，潜在供应商46个

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一、采购标段

采购计划编号：项目名称：分包名称：分包类型：采购方式：预算金额报价方式：是否属于技术复杂，
专业性强的采购项目：是否为执行国家统一定价标
和固定价格采购项目：是否适宜由中小企业提供：不适宜由中小企业提供的情形：不适宜面向中小企业证明材料：报价扣除优惠：是否远程异地评审：

****点击查看	****点击查看2026年度职工体检服务
****点击查看2026年度职工体检服务	服务类
公开招标	899200.00
单价采购项目	否
否	否
（三）面向中小企业预留采购份额无法确保充分供应、充分竞争，****点击查看政府采购目标实现的情形。
10
否

任何供应商、单位或者个人对以上公示的项目采购需求有异议的，可以在招标公告发布之前在线发起异议，并填写异议内容及事实依据，该异议仅作为社会主体对采购需求内容的监督，采购人查询异议内容后，可根据实际情况自行决定是否采纳异议内容。供应商认为采购文件、采购过程、中标或者成交结果使自己的权益受到损害的，应按照《政府采购质疑和投诉办法》规定执行。

二、供应商资格条件

1.满足《****点击查看政府采购法》第二十二条规定，应提供以下材料：

1.1 提供在中华人民**国境内注册的法人或其他组织的营业执照（或事业单位法人证书，或社会团体法人登记证书），如投标供应商为自然人的需提供自然人身份证明；

1.2 法人授权委托书、法人及被授权人身份证复印件（法定代表人直接投标可不提供，但须提供法定代表人身份证复印件）；

1.3 提供具有良好商业信誉和健全的财务会计制度的承诺函；

1.4 提供履行合同所必需的设备和专业技术能力的证明材料；

1.5 具有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录的承诺函；

1.6 提供参加采购活动前三年内在经营活动中没有重大违法记录的书面声明；（提供《资格承诺函》）。

2.****点击查看政府采购网（www.****点击查看.cn****点击查看政府采购严重违法失信行为记录名单，在“信用中国”网站（www.****点击查看.cn）未被列入失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单。

3.（是/否）专门面向中小微企业： 1是 0否

4.合格投标人的其他资格要求：

序号合格投标人的其他资格要求

1	投标人须提供《医疗机构执业许可证》；投**点击查看公司点击查看医疗机构签订**点击查看医疗机构有效的《医疗机构执业许可证》

三、商务要求

采购标的交付（实施）的时间（期限）签订合同后3日内完成体检预约系统、场地、人员全部筹备工作，从中标签订合同之日起正式开放体检预约，整体服务周期至2026年12月31日结束

保险无

涉及采购标的的知识产权归属和处理方式无

国家标准、行业标准、地方标准等标准、规范符合国家标准、行业标准、地方标准等标准

涉及运行维护、升级更新、备品备件及耗材等要求无

涉及服务采购项目考核计量等要求无

涉及工程项目的工程质量、项目经理、工程进度、工程计量方式、工程变更、竣工验收、质量保证等要求无

其他商务要求无

采购标的交付地点（范围）投****点击查看中心场地；如需上门集中体检，由投标人免费提供全套移动体检设备、医护人员，不得额外收取上门服务费。

付款条件（进度和方式）项目无预付款；合同约定体检周期届满、已完成体检教职工的报告交付及对应服务档案验收合格后，供应商按实际参检人数开具正规发票，学校财务按实际参检人数据实结算支付款项。

包装和运输方式无

售后服务

安装调试无

交付标准和方法无

质量保修范围和保修期无

培训无

四、技术要求

货物类服务类工程类

标的清单(服务类) 序号品目名称及编码标的名称服务内容数量单价服务标准及详细要求服务期限备注

C****点击查看0100-体检服务

体检服务

教职工健康体检服务

899200.00

标的1-体检服务：（一）项目概况为落实****点击查看第三次党代会“幸福宁医”建设工作部署，完善教职工健**障体系，实现常见病、慢性病早筛早治，保障全校教职工身心健康，由校工会负责组织实施2026年度教职工健康体检服务采购。 1.体检预估覆盖人数：约965人（不含厅级干部、正高级职称人员、退休教职工、2026年新入职人员）；其中45岁以下教职工647人，45岁及以上教职工318人。 2.体检周期：2026年10月—12月，实行教职工自主预约体检模式，灵活错峰体检。 3.采购方式：公开招标，据实结算，最终费用按实际参检教职工人数核算。 4.服务目标：可提供分层、分年龄、分性别、分婚育状态差异化体检套餐，也可提供在线智能自助选检（基础项目检查包+自主增选）的方式，配套专业报告解读、健康科普讲座、高危指标闭环随访全流程健康管理服务。（二）技术要求（体检服务技术标准、套餐、配套健康服务） 1.供应商准入资质硬性技术条件 ****点击查看医疗机构须持有有效《医疗机构执业许可证》，拥有独立、合规运****点击查看中心，体检场所的功能分区、检查流程、隐私保护、医检分离、感染预防与控制及安全管理应当符合医疗卫生和健康体检相关规范 2.体检人群分层及套餐基础技术标准（两种模式同时提供，由教职工自由选择）（1）固定套餐模式按年龄、性别、婚育状态划分为6类体检人群，每类人群须提供不少于4套差异化可选体检套餐，全部套餐统一执行以下强制技术标准： ①基础项目全覆盖（所有套餐必含）血常规、尿常规、肝肾功能、血糖、血脂、电解质、心电图、胸部影像、多脏器彩超，完成全身基础健康评估。 ②教职工职业专项筛查可涵盖甲状腺彩超、颈腰椎影像学检查、代谢综合征全套评估指标，针对教职工长期伏案、科研办公高发骨关节劳损、内分泌亚健康问题专项筛查。 ③按年龄区分筛查深度 45岁及以上人群套餐在基础项目的基础上侧重动脉硬化检测、心脑血管风险评估、骨密度检测、消化道基础筛查、多项高发肿瘤深度标志物检测； 45岁以下人群套餐在基础项目的基础上侧重青年内分泌、代谢、亚健康筛查项目。 ④按性别、婚育情况设置专属检查项目男性套餐：涵盖泌尿系、前列腺彩超、男性生殖健康检验；未婚女性套餐：涵盖乳腺、甲状腺筛查，仅基础内分泌检验，不含侵入式妇科检查；已婚女性套餐：涵盖妇科查体、宫颈病变筛查、子宫附件彩超、乳腺深度影像等。（2）线上自助选检模式对已实现网上智能自助选项目体检的单位，由采购人另行制定“基础项目检查包”。职工在基础项目检查包基础上，按照各自年龄段的不同规定标准，其中45岁以下教职工800元/人，45岁及以上教职工1200元/人。基础项目检查包具体内容如下：血常规、尿常规、肝肾功能、血糖、血脂、电解质、心电图、胸部影像、多脏器彩超。职工在基础项目检查包基础上继续自选其他项目，若超出规定标准部分由个人自理，但所增选项目享受与套餐内同等优惠价格；机构须提供清晰收费明细。 3.配套增值健康服务硬性技术要求集中报告解读服务：组织执业医师开展专场报告解读，针对异常指标提供专业复查、诊疗指导建议；免费健康科普服务：定期开展慢性病防控、亚健康调理、膳食运动管理专题健康讲座；高危指标闭环随访机制：体检发现高风险指标人员，第一时间由专人告知，提供复查、专科转诊对接服务，留存完整随访记录并归档。 4.体检报告技术规范体检完成后10个工作日内出具完整电子和纸质体检报告；报告数据清晰、指标参考标准规范，异常指标明确标注风险等级、干预建议；支持教职工线上永久查阅、下载个人体检电子档案。（三）商务要求 1. 服务实施期限（交付期）签订合同后3日内完成体检预约系统、场地、人员全部筹备工作，从中标签订合同之日起正式开放体检预约，整体服务周期至2026年12月31日结束。 2.服务实施地点 ****点击查看医疗机构****点击查看中心场地；如需上门集中体检，由投标人免费提供全套移动体检设备、医护人员，不得额外收取上门服务费。 3. 付款条件项目无预付款；合同约定体检周期届满、已完成体检教职工的报告交付及对应服务档案验收合格后，供应商按实际参检人数开具正规发票，学校财务按实际参检人数据实结算支付款项。本项目为单价采购项目，收费标准：45岁以下教职工800元/人次，45岁及以上教职工1200元/人次，结算总价=实际45岁以下参检人数×800元+实际45岁及以上参检人数×1200元，投标单位所报单价金额不得超过单价预算，总费用不超过预算89.92万元，最终按实际参检人次据实结算。 4. 售后服务要求 1）体检全程提供导检、分诊、采血、取报告专人服务。 2）在体检周期内，工作日、周末均可开放预约体检，满足教职工错峰需求。 3）体检结束后建立教职工健康档案，全年提供免费线上健康咨询。 4）对于体检异议、报告疑问，在24小时内响应，48小时内完成复核答复。 5）完整留存全部体检原始记录、随访记录、讲座记录，服****点击查看学校工会归档。

签订合同后3日内完成体检预约系统、场地、人员全部筹备工作，从中标签订合同之日起正式开放体检预约，整体服务周期至2026年12月31日结束。

采购需求附件：

采购需求附件

五、合同管理安排

合同类型：货物类服务类工程类

服务类

服务内容健康体检服务

涉及采购标的的知识产权归属和处理方式无

国家标准、行业标准、地方标准等标准、规范符合国家标准、行业标准、地方标准等标准、规范

涉及运行维护、升级更新、备品备件及耗材等要求无

涉及服务采购项目考核计量等要求无

履约保证金无

甲方责任无

乙方责任无

违约责任任何一方未履行本协议义务的，应向守约方支付违约金，违约金不足以弥补守约方实际损失的，违约方还应赔偿全部实际损失；因不可抗力（如疫情、自然灾害等）导致协议无法履行的，双方可协商终止或延期，互不承担违约责任；乙方出现服务质量不达标、逾期交付体检报告、转包或违法分包项目、泄露参检人员隐私信息、未响应投标承诺事项等违约情形的，甲方有权要求乙方限期整改，并视违约情节扣减合同价款；情节严重的，甲方有权单方解除合同，并要求乙方赔偿由此造成的全部损失。

不可抗力无

保密乙方对甲方参检人员的个人信息及体检结果负保密责任，未经甲方书面同意或法律强制要求，不得向第三方披露。乙方应采取技术措施保障体检数据安全，如发生信息泄露，应依法承担相应责任。

服务期限无

争议解决本协议履行中发生争议的，应协商解决；协商不成，****点击查看法院提起诉讼。

合同生效及其他无

验收标准（附验收方案）详见验收方案（验收方案附件）：5.验收方案0916.docx

其他现场应急保障：乙方须制定现场体检应急预案，配齐或由承****点击查看医疗机构提供具备相应资质的急救人员及急救设备；承检医疗机构应当配置与本项目相适应的急救人员、急救药品和急救设备，具备对晕厥、药物过敏、心脑血管突发等事件的处置能力。****点击查看医疗机构应当对体检现场突发医疗事件建立分级响应、现场处置、善后处置闭环处置机制。

服务地点（范围）乙方体检场地应当满足：可开设体检专场、错峰导检分流、设置行动不便人员绿色通道、落实医检分离及院感防控、保障体检隐私，提供免费营养早餐，场地交通及停车配套满足项目需求。

付款条件（进度和方式）本项目为固定单价，结算总金额不得超过本项目采购最高限价，按实际参检合格人数据实结算。全部体检服务完成、全部体检报告交付、全套服务档案移交且履约验收合格后，乙方与甲方完成费用核对，提交费用明细及符合国家规定的合法有效发票，甲方收到合格发票后30****点击查看银行转账方式支付全部款项至乙方指定账户。

售后服务乙方应在体检结束后10个工作日内完成个人体检报告的出具工作，并安****点击查看管理中心为体检个人提供免费的报告解读及检后健康咨询服务，咨询时间为每周周一至周五下午正常上班时间（法定节假日及特殊停检日除外）。体检报告出具后，乙方将体检报告送至甲方指定地点。团体检后答疑服务需另行洽谈预约，具体时间由双方协商确定。乙方须为每位参检人员建立电子健康档案；建立高危指标闭环随访机制，体检发现高风险指标人员由专人及时告知，提供复查提醒、专科转诊对接服务，完整留存随访归档记录。乙方按投标承诺完成健康科普、专题健康讲座等增值服务。

安装调试无

交付标准和方法无

培训无

保险无

六、评审方法及评审细则

评标方法：

最低评标价法

综合评分法

评审细则类别：服务类细则类别

服务类细则类别序号评审项目权重分评分标准

1	投标报价	10.00	所有算术修正后的投标报价由低到高进行排序，除投标报价明显低于其他通过符合性审查投标人的报价又不能证明其报价合理性的被拒绝外。实际得分为：评标基准价/投标报价×10。评标基准价为有效报价的最低价。评标委员会认为投标人的报价明显低于其他通过符合性审查投标人的报价，有可能不能诚信履约的，评标委员会有权要求其在评标现场合理的时间内提供书面说明，必要时提交相关证明材料；投标人如不能证明其报价合理性的，评标委员会应当将其作为无效投标处理。
2	业绩	5.00	****点击查看医疗机构近三年（2023年9月至今）同类项目实施业绩，每提供一项得1分，满分5分。注：投标人需提供业绩合同或中标（成交）通知书，投标文件中附相应证明材料的原件扫描件并加盖投标人公章，否则不得分。
3	服务团队配置	7.00	1.**点击查看医疗机构拟派服务团队成员中每提供一位具有主任医师或教授证书的得0.5分，满分2分； 2.点击查看医疗机构拟派服务团队成员中每提供一位具有副主任医师或副教授或副主任技师（含以上级）证书的，得0.5分，满分3分； 3. 点击查看医疗机构拟派服务团队成员中每提供一位健康管理师得1分，满分2分注：①须提供以上人员资格或职称证书；②点击查看医疗机构为其缴纳及近半年内任意1个月社保缴纳明细；③退休人员提**点击查看医疗机构签订的聘用合同；投标文件中附相应证明材料的原件扫描件并加盖投标人公章，未提供或未按要求提供的不得分。同一人员不重复进行加分。
4	服务要求响应	6.00	通过符合性审查的投标人得6分，以此为基础：投标人商务、技术服务指标低于招标文件规定的相应要求的，每有一项减1分；减完为止。注：要求在技术要求响应表及商务要求响应表中逐项列明响应情况。
5	体检服务实施方案	30.00	需结合项目服务要求及拟投入本****点击查看医疗机构实际情况提供体检服务实施方案，方案包含不限于：（1）项目整体团队职责分工；（2）体检前期准备与对接方案；（3）体检接待与现场组织方案；（4）各科室检查项目操作规范；（5）体检报告准确度保障方案；（6）体检服务质量控制方案；（7）个性化调整方案；（8）重大异常结果即时通知方案；（9）满意度调查及检后回访方案；（10）意见设备保障等方案内容。备注：以上每个小项，内容完整、科学合理、贴合项目实际需求的得3分；内容不够全面具体或条理不清晰的得2分；内容缺乏针对性或脱离项目实际需求的得 1 分；未提供的不得分。
6	服务承诺	10.00	****点击查看医疗机构针对本项目的体检时间、发放体检报告时间安排方案，有详细的时间安排方案，内容详尽、科学严谨、逻辑清晰，执行性强，体检时间、发放体检报告时间及时，并附有应对突发情况的预案及保障措施的得10分；有详细的时间安排方案，内容详细科学细致，执行性较强，体检时间、发放体检报告时间及时得7分；有具体的时间安排方案，内容全面具体，有一定执行性，体检时间、发放体检报告时间及时得4分；无具体的时间安排方案，内容笼统片面，体检时间、发放体检报告时间不及时得1分。未提供不得分。
7	服务保障及环境设施	10.00	结合拟投入本**点击查看医疗机构编制服务保障方案，包括但不限于信息化服务、导检分流、专场安排、绿色通道、医检分离、感染预防与控制、场地分区、隐私保护、后勤配套、交通和停车等内容：具备完整体检信息化系统，可实现线上体检预约、线上签到等体检过程信息化服务，建立完善导检服务机制，支持开设体检专场、实行错峰分流体检，可实现受检人员半天内完成全部常规体检项目；设置年老体弱、行动不便人员专属体检绿色通道；体检场地布局规范，严格执行医检分离要求，建立健全感染预防与控制工作机制，体检区域分区合理，可保障体检空间私密、舒适；提供免费营养早餐，食材新鲜、营养搭配均衡，就餐环境干净整洁；体检场地交通便捷，停车配套充足，全面满足本项目体检服务要求得10分；具备体检信息化系统，可实现线上预约、线上签到，提供专场体检及导检分流服务，设置年老体弱、行动不便人员体检绿色通道；落实医检分离及感染预防与控制相关要求，体检区域分区明确，无明显分区交叉情况，具备独立私密体检空间；可提供免费早餐，食材新鲜、就餐环境整洁；体检场地交通便捷、停车配套便利，核心服务条件均满足本项目要求，个别细化保障措施存在缺失得7分。具备基础体检信息化及导检服务能力，可维持常规体检秩序，但专场保障、分流优化、绿色通道服务细节不完善；基本落实医检分离及基础院感防控要求，场地分区、私密性仅满足基础体检需求；可提供免费早餐，食材新鲜但品类单一，场地交通及停车便利性一般，仅能保障项目基础体检服务开展得4分；信息化导检、专场分流、绿色通道等便民服务大部分缺失；医检分离、场地分区、院感防控落实不到位，私密性较差；后勤配套保障不完善，早餐服务、交通停车条件存在明显短板，仅具备基础体检场地条件，整体服务保障能力薄弱得1分。未提供方案及佐证资料，本项不得分。
8	应急保障	10.00	结合拟投入本****点击查看医疗机构体检服务实际情况，编制完整应急预案，方案应包含但不限于：应急组织架构、分级响应机制、现场突发医疗状况处置流程、急救人员配置、现场应急处置、善后处置等全流程保障内容。应急预案体系完整、架构清晰、应急处置机制健全，针对体检现场药物过敏、晕厥、心脑血管突发急症等各类突发医疗事件制定详细、可行的处置流程；明确分级应急响应机制，岗位职责分工清晰；配备具有专业急救资质人员，配置必备急救设施（包括但不限于电除颤器、氧气设备、救护车等）；现场施救、应急管控、善后处置全流程闭环完善、内容详尽贴合项目需求得10分；应急预案、应急处置机制完善，覆盖体检常见突发身体异常情况，处置流程规范合理；配备具备专业急救资质人员，配置必备急救设施设备，岗位职责明确、处置流程规范，符合本项目实际需要，得7分；应急预案框架完整，具备基本应急组织及处置流程，但针对各类突发医疗场景的专项处置内容简略，急救人员具备专业急救资质，配备基础急救设备，可满足基础现场应急处置需求得4分；应急预案内容单薄，仅简单列明基础处置步骤，无细化分级响应机制；急救设施配备不完善；现场突发医疗事件处置保障能力不足得1分；未提供应急预案，本项不得分。
9	配套增值健康服务	12.00	针对本项目需提供非医疗类配套增值健康服务，服务内容包含但不限于：（1**点击查看医疗机构体检结束后10个工作日内出具完整体检报告（纸质+电子双版本）。（2点击查看医疗机构提供健康科普服务：定期开展慢性病防控、亚健康调理、膳食运动管理专题健康讲座等。（3点击查看医疗机构为每位受检者建立电子健康体检档案，并开通 APP/小程序/公众号线上查询通道，支持体检电子报告线上查询、下载等。（4**点击查看医疗机构高危指标闭环随访机制：体检发现高风险指标人员，第一时间由专人告知，提供复查、专科转诊对接服务，留存完整随访记录并归档。备注：以上每个小项，内容完整、科学合理、贴合项目实际需求的得3分；内容不够全面具体、条理不清晰的得2分；内容缺乏针对性或脱离项目实际需求的得1分；未提供的不得分。
合计：		100.00